岗位职责：
1、负责校区全面管理工作，制定并实施校区计划、全部工作的协调；
2、组织各种活动，拓展招生渠道；
3、校区经营全面数据的收集，汇总和分析等工作；
4、与总部保持联系，了解各方面培训动向；
5、定制并执行校区运营相关制度。
任职资格：
1、教育、营销或管理类本科以上学历；
2、有培训机构工作经验，5年以上管理工作经验，熟悉教培市场；
3、性格外向、善于与他人交流，有较强的亲和力，灵活的思维方式和组织协调能力；
4、具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；
5、具有良好的职业素养和团队管理能力，愿意在教育培训行业深耕。