岗位要求：
1. 硕士研究生及以上学历，高级职称；
2. 具有高等教育8年及以上教学管理岗位从业经验；
3. 具备深厚的学科知识和教育理论基础，熟悉国家和学校的教学政策和标准；
4. 具备良好的组织和管理能力，能够协调各方资源，有效推动教学工作；
5. 具备较强的沟通和协调能力，能够与上级、教师、学生和家长等各方沟通和合作；
6. 具备创新和发展的思维能力，能够提出并实施教育改革和教学改进的方案；
7. 具备团队精神，能够有效地管理团队，并激励团队成员共同发展。
岗位内容：
1. 负责协调、规划和管理学校的教学工作；
2. 制定和实施学校的教学发展战略和规划，确保教学工作符合国家和学校的要求；
3. 管理和监督学校的教学质量，制定和完善教学评估体系，提高教学水平；
4. 组织和推动教师教学能力的培养和提升，鼓励教师创新和专业发展；
5. 协调教学资源的分配和利用，确保教学设施和教学材料的质量和数量满足学校教学的需要；
6. 与其他职能部门合作，推动教学信息化建设，提升教学管理水平和效率。