根据分行整体经营规划，协助支行行长组织制定本支行相应板块业务发展规划及年度经营计划，分解业务经营管理年度目标，指导监督规划和计划的执行；分析评估经营管理目标完成情况，组织落实调整方案；协助组织制定相关业务领域各项规章制度和办法，制定工作实施细则，并组织实施，把握内控风险；负责分管领域内支行日常工作的安排及任务分配；监督、协调本支行人员完成各项工作。