岗位要求
1、协助上级完成基地管理岗位招聘目标，独立完成基地基层生产和技术类基层岗位招聘目标
2、负责招聘信息发布、简历收集、面试、录用、入离职手续办理的执行工作
3、负责招聘渠道的开发和维护
4、协助上级完成新员工入职培训和在职员工培训工作
5、负责员工档案管理和劳动合同签订、续签工作
6、负责员工社保、商业险的管理和异动工作
7、上级交办的其他临时性工作
要求
1.大专以上 专业要求 不限
2.接受过系统的人力资源学习或培训，熟悉招聘流程，熟悉《劳动法》及《劳动合同法》并能用于实践
3. 1年以上招聘工作经验
职位福利：每年多次调薪、节日福利、五险一金、包吃、包住、员工食堂、团队气氛活泼、可视频面试