任职要求：
1、统招本科及学历，人力资源管理、行政管理、物业管理等相关管理专业；
2、1年以上人事行政相关工作经验；
3、有人力资源证等相关证件优先考虑；
4、有较强的计划、组织、协调、沟通、督导能力。
工作内容：
1、根据招聘计划，组织完成项目的人才招聘、面试、人才信息收集，并建立人才信息库；
2、协助项目开展各类行政、文职类等相关工作；
3、协助项目各类活动开展的相关策划、执行工作；
4、核算项目薪资等工作；
5、领导临时安排的工作。