岗位职责：
1、公司员工社保、公积金管理（异动、缴费、年检）。
2、办公设备用品、房租、车辆保险等和耗材日常的费用监控及管理。
3、办公环境的日常检查及监督，办公室氛围营造和一般办公接待。
4、协助制定及完善公司制度及流程，颁布公司各类行政文件以及各项公司通知。
5、管理公司印章，建立公司印章的管理制度和用印存档，确保用印准确、安全、有效。
6、公司合同编号的编制、合同文件和技术文件的归档，公司文件合同日常管理。
7、员工打卡及出勤管理。
8、人员招聘，人事异动处理（新进、调动、离职）及人事档案管理。
9、员工关系管理，劳动合同管理。
10、配合总经理处理外部公共关系以及日常工作的推进。
任职资格：
1、大学本科以上学历，行政管理类相关专业，持有人力资源师职业资格证。
2、良好的职业道德和敬业精神，踏实稳重，工作细心，责任心强。
3、有较强的沟通协调能力，有团队合作精神。
4、熟练使用相关办公软件。
5、较强的服务意识和学习能力。
6、有一定的外联公关能力。
薪资待遇：
底薪+绩效+双休+社保+节假日福利+生日福利（综合薪资4.5-7K）
职位福利：绩效奖金、节日福利、周末双休、五险一金、带薪年假、项目奖金、优秀员工奖金
后期上班地址：高新区麓云路120号（锦和园安置小区17栋锦和园会所）