1、负责行业学院课程产品研发：规划设计不同基础/群体客户的全链路教学内容，并能够融入创新教学方法提升教学质量；

2、课程内容制作：策划课程选题、编制课程内容、链接行业师资资源、确保稳定专业的内容产出；

3、对产品好评度负责：基于用户视角，定期对自身课程产品进行分析与更新，制定产品迭代策略，提升产品竞争力；提升授课表现，对课程好评度负责；

4、产品迭代：根据企业项目需求研发具体课件、设计产品服务，并不断改进、丰富、完善。

5、组织讲师开展试讲，发现课件问题，找出改进方向并优化课程内容。

任职资格：

1、本科及以上学历，具备5年以上课程/知识付费/研发工作经验，有过成功的课程产品/知识付费产品研发0-1成功案例优先，有爆款产品运营经验优先。

2、具备扎实的企业经营管理/安全生产风险管理体系化知识基础；在企业管理、营运、人力组织、营销、安全生产风险管理等方面有实操经验者优先；大型管理咨询企业经历优先；

3、具备独立开发课程/知识付费产品的能力，优秀的资源整合及落地能力，目标导向、系统化思维；

4、具备培训师资格或经验萃取师等相关资格证者优先。