1. 负责养老机构的护理部门日常运营和管理。
2. 制定和执行护理工作计划，确保服务质量。
3. 监督护理人员的培训和评估，提升护理团队的专业能力。
4. 负责与医疗机构的协调合作，提升医养结合服务质量。

岗位要求：
1. 具备护理专业大专及以上学历，
2. 2年以上护理管理经验，熟悉养老行业护理工作流程。
3. 具备良好的沟通和组织协调能力。
4. 有责任心，关爱老年人，具备优秀的服务意识。