岗位职责：1.负责各项管理体系文件的审核，提出流程优化的意见及指导修订；
2.各项管理体系相关培训的主导开展；
3.负责各项管理体系内部审查活动的计划与实施，跟进审查不符合项及效果确认；4.参与内审与外审活动及现场对接；
5.协助管理者策划部门管理评审活动；
6.负责配合落实公司各项管理体系的建立.推行.维护.改善管理工作。
任职资格：1.本科以上学历，文学类专业；2-3年体系工作经验，最好做过GJB9001C-2017
2.有较强的写作.沟通协调能力，熟悉操作办公软件；
3.具备良好的亲和力.沟通能力和组织协调能力