工作职责：

1）负责工装夹具的设计、审批及优化改进工作

2）组织实施工装的验证、台账建立及日常检查管理工作

3）负责工装的年中、年终盘点工作

4）制定并落实工装管理的具体办法和流程

任职要求：

1）本科及以上学历，机械设计及自动化专业

2）5年以上机械加工或工装设计相关工作经验

3）专业技能要求：精通SolidWorks、UG、CAD等设计软件

4）能够根据零件加工工艺，独立设计、优化和改善零件加工所需的工装夹具；具备液压和气动的机加工工装设计和选型能力；