岗位职责
1.品牌战略规划与实施。制定并执行公司整体品牌战略,明确品牌定位、目标市场与传播方向,确保品牌价值清晰传递;策划差异化传播方案,通过IP打造、异业合作、跨界联名、内容营销等方式构建独特品牌形象;统筹年度宣传计划,结合各项目节点确定宣传节奏与预算安排。
2.品牌传播与媒体管理。搭建并维护媒体关系网络,拓展传播渠道,提升品牌在主流媒体与社交平台的声量;管理微信公众号、微博等新媒体矩阵,策划高传播性内容,增强用户互动与品牌好感度;统筹宣传物料设计、文案撰写与视觉呈现,确保品牌调性统一。
3.团队建设与舆情管理。领导营销团队,制定绩效考核机制,开展培训与人才梯队建设,提升团队专业能力;处理危机公关事件,维护品牌声誉,建立品牌监测与应对机制。
4.资源投放与跨部门协作。负责硬广、朋友圈等外部资源投放,拓展营销场景;协调内部销售、运营等部门,确保营销策略与业务目标协同推进。
岗位要求
1.45岁及以下,8年以上营销经验。
2.拥有成功操盘大型文旅项目营销推广经历,具备文旅综合体、商业园区或主题乐园等全业态整合营销经验者优先。
3.拥有媒体、KOL、政府及跨界合作资源,擅长新媒体运营和私域流量转化。
4.具备良好的沟通表达能力和公关意识,能适应高强度工作节奏。
◎福利待遇:
1.五险一金;
2.提供食宿(员工食堂、员工宿舍内配有热水器空调等);
3.工会福利
4.专业的系统培训
5.完善的晋升渠道
6.丰富的业余活动