1.负责制定餐厅的经营计划和目标，完成年度业绩指标。

2.控制食品采购成本、劳动成本及盈利，管理餐厅的日常运作。

3.负责对餐厅经营情况进行监督和控制。

4.带领餐饮团队确保整体运作顺利。

任职要求：

1.年龄50周岁以下，本科及以上学历。

2.具备良好的沟通能力、服务意识和管理团队经验。

3.持有有效健康证，确保食品安全和个人卫生。

4.需具备五年相关工作经验，熟悉餐饮营运管理经验优先。