岗位职责：

1、带领员工完成店铺年度、月度销售指标。

2、负责店铺员工的技能带教及人员管理。

3、卖场的形象管理及维护 ，建立店铺日常事务规范。

任职要求：

1、大专及以上学历，两年以上的零售店铺管理经验。

2、诚实、吃苦耐劳、有责任心、抗压能力强，良好的沟通能力和团队协作能力及服务意识。