岗位职责​
招聘全流程协助：负责主播、运营等岗位的简历筛选、面试邀约与接待，跟进招聘进度，维护招聘渠道（BOSS 直聘、智联等）；​​
行政事务支持：组织每月团建活动（方案策划、场地对接、现场执行）
人事数据整理：定期输出招聘报表。​
🔹 任职要求​
高中及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有 1 年以内人事、行政相关工作经验者佳，应届生可培养；​
熟悉基本办公软件（Word、Excel、PPT），会使用表格进行数据统计与分析者优先；​
性格开朗，沟通表达能力强，做事细心严谨，有责任心，能快速适应工作节奏；​
认可公司工作时间（14:00 - 22:00），热爱传媒行业，对人事工作有热情。​
🔹 薪资待遇​
综合薪资：4000 - 8000 元 / 月（基础工资 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 招聘提成），上不封顶（招聘效率高、表现优秀者薪资可大幅上浮）；​
奖金福利：节日红包、生日福利、带薪年假、法定节假日正常休；​
核心福利：每月定期团建（轰趴、露营、聚餐、旅游等形式任选），轻松愉悦的团队氛围。​
🔹 工作时间与休息​
上班时间：14:00 - 22:00（每天工作 7 小时，无加班，到点即可下班）；​
休息制度：每周休息 4 - 5 天（根据公司业务灵活排班，休息时间充足，告别 996）。​