外企物流公司招聘人事主管
岗位职责：
1.负责部门考勤(出勤、年假、加班的统计)
2.负责员工的入职(合同、社保公积金、劳动关系）、离职手续,并及时更新本部门人员状况；负责协助人事部做好员工绩效评估等。
3.协助人事部组织各种员工活动，做好员工福利工作(奖品、节假日礼品的发放)。
4.组织员工沟通，对问题进行及时追踪及反馈。
5.负责与总部的招聘接口工作。
6.制定部门相关培训计划。
7.负责部门文件的申请及发放、现金报销单记录与管理。
8.协助各部门做好本部门统计工作。
9.负责与各部门人员联络沟通，组织会议。
任职要求：
1. 本科以上学历，有物流、供应链公司人事工作经验优先
2. 工作认真负责，踏实肯干，努力上进；
4. 懂基本劳动法，合同法，社保公积金增减员操作。
职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包吃、带薪年假