【实习生岗位仅限在校生投递】

人力资源部实习生

职责：

1) 人事档案数字化项目支持：负责档案扫描、整理上传等；

2) 日常文件档案的综合性管理；如文件的翻译、整理等；

3) 领导交代的其他日常和事务性工作。

要求：

1）认真仔细，踏实肯干；

2) 较强的学习欲望和学习能力，强烈的自驱力，优秀的沟通能力；有问题跟踪，分析和解决能力；

3）较好的英语听说读写能力；

4）熟悉使用办公软件

5）本科及以上学历，人力资源专业优先。

其他要求：

1) 能够尽快上岗，保证每周实习3~5天；

2) 实习期5个月及以上。

薪酬福利：

1) 实习薪酬：本科生15元/时，硕士20元/时，博士40元/时；

2) 全天津19条免费班车路线，帮你解决通勤烦恼；

3) 工作时间：周一到周五 8：30-17：00；

4) 轻松愉悦的外企工作氛围，食堂免费用餐，同事nice。