岗位职责：
1.项目战略与规划： 主导大型或复杂型IT项目的启动、规划工作，定义项目范围、目标和成功标准，制定详尽且可行的项目计划（进度、成本、资源、风险）。
2.全生命周期管理： 负责项目从需求分析、设计、开发、测试、上线到运维移交的全过程监控与管理，确保项目按质、按预算、按时交付。
3.干系人管理： 高效管理内外部干系人（包括客户、高层领导、业务部门、技术团队等）的期望与沟通，建立并维护顺畅的沟通机制，确保信息对齐。
4.风险与质量管控： 前瞻性识别项目技术风险、管理风险与业务风险，制定应对策略；建立质量保证体系，监督项目交付物的质量。
5.团队领导与协调： 领导跨职能项目团队（开发、测试、设计、运维等），协调资源，解决冲突，激励团队成员，营造高绩效的项目团队文化。
6.成本与合同管理： 负责项目预算的制定与控制，参与供应商合同谈判与管理，确保项目财务健康。
任职要求：
必须具备以下至少一项高级职称证书：信息系统项目管理师、系统分析师、系统架构设计师、网络规划设计师；具备两项中级职称证书优先：系统集成项目管理工程师、信息系统监理师、信息安全工程师、数据库系统工程师、计算机硬件工程师、信息技术支持工程师、信息系统管理工程师
教育背景： 计算机科学、信息管理、软件工程等相关专业本科及以上学历。
工作经验： 8年以上IT行业工作经验，其中至少5年以上作为项目经理独立负责大型软件或系统集成项目的成功交付经验。
知识体系与技能：
硬技能：
精通项目管理知识体系，对敏捷、瀑布、混合等开发模式有深刻理解和实战经验。
具备出色的技术理解能力，能够与架构师、高级开发深入讨论技术方案，评估技术风险。（此项能力由您持有的高级职称证书背书）
熟练使用Jira、Confluence、Project/PPM工具等项目管理软件。
优秀的财务知识，精通项目预算制定、成本控制和回报分析。
软技能：
卓越的领导力、决策能力和抗压能力，能在复杂和不确定的环境中推动项目前进。
出色的沟通、协调和谈判能力，能够影响不同层级的干系人。
具备战略思维和业务洞察力，能理解项目对公司业务的商业价值。