本岗位驻地布尔津县贾登峪项目！岗位职责：
1. 全面配合酒店店总统筹公司人力资源工作、行政后勤的管理，规划，指导；
2. 有效完善人力资源体系、主导企业文化建设，制定和完善人力资源与行政管理制度；
3. 主导工资制作，企业文化，培训各项开展工作；
4. 统筹管理各项行政管理工作（含公司对内对外文书、员工宿舍、饭堂、车辆、等行政后勤综合管理工作）。
5. 关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作；
6. 妥善处理酒店内突发事件；协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系；
完成公司及上级交办的其他工作。
任职要求：
1. 大专以上学历；
2. 3年以上酒店行政及人力资源管理工作经验，熟悉劳动法规及各项人力管理要素；
3. 了解人事行政体系流程。
4. 有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验；
5. 熟练使用邮件办公，具备基础财务知识