1.具备专业的行政知识和经验，熟知国家相关人力资源法律法规，熟悉行政工作的管理流程;
　2.具备较强的组织协调能力;
　3.具备良好的人际关系处理能力;
　4.具备一定的公关能力;
　5.具备良好的表达和沟通能力;
　6.具备对下属的教育培训能力;
　7.熟练使用办公室软件;
　8.具备良好的文字功底。