1.服务商拓展规划，管理大区服务经理开发属地服务商，建立服务商网络；
2.制定服务商合作方案与政策，执行服务商分类/入网/认证/评级/培训/淘汰等全流程管理；
3.服务商商品销售/分销/品牌等落地培训与运营支持，提升服务商运营能力；
4.负责服务商协议签订、上线培训、日常运营支持及巡店协助问题处理；
5.负责服务商客诉问题调度管理，分析运营数据、评估效果并优化服务商。

岗位要求：

大专及以上学历，5年以上相关领域工作经验，其中2年以上在商用车服务商开发和运营方面管理团队的经验。
熟悉商用车后市场行业特点，熟知车后维修配件业务流程，有过服务门店或连锁运营经验；
具备商用车后市场服务商运营、主机厂售后服务管理、服务商品牌连锁门店运营等行业经验者优先
要求责任心强、抗压能力好，能适应经常性出差，并具备主动做事和服务意识。