汽配厂人事外包岗位1人，合同1年。任职要求：
1) 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、财务管理、行政管理相关专业优先。
2) 基础经验：1-3 年相关事务性工作经验（如人事助理、行政专员、财务助理等），熟悉基础办公流程。
3) 办公软件操作：熟悉 Excel（函数公式、数据透视表、薪资模板制作）、PPT（基础报表呈现）。
4) 工作细心，责任心与保密性、以结果为导向，抗压能力好。
u 工作内容：
1) 考勤薪资结账：考勤异常处理、月度考勤汇总、BBP报表提交、薪资结算
2) 个税与五险一金管理：人员增减、月度费用申请、季度数据对比与分析、退休、公积金提取等办理
3) 各类补贴资料准备与提交
4) 员工档案管理：入离调离档案管理、月度更新汇总、合同签署
5) 基础报表生成与提交
6) 其他事务性工作。一年以后是否继续用看情况