岗位职责:

一、 业务拓展与管理：
1. 负责南昌办事处的整体业务拓展，制定并执行区域内的销售策略和计划，确保完成公司下达的业绩指标。
2. 督导、协助和支持办事处团队达成外部业务收入任务，梳理明确业务拓展方向，建立重点客户资源池，制定重点客户拓展计划。
3. 跟踪客户开发进度，参与重点客户开发，维护区域内重点客户的客情关系，确保客户满意度。
二、 日常运营管理：
1. 负责南昌办事处的日常管理工作，包括组织架构完善、关键人员招聘、运作资源建设（运力、仓储资源等）。
2. 协同总部运作组织对区域内仓配网络进行规划设计，推动办事处落地执行，确保运作效率与质量。
3. 负责办事处月度经营复盘，指导团队改善经营结果，监控运作质量，提升运作效率。
三、 市场调研与竞争分析：
1. 负责区域内市场及竞争对手情况的调研，制定并实施相应的销售策略。
2. 收集和分析竞争对手信息，整理区域内产品竞争力，提出改进建议。
四、 供应商管理与成本控制：
1. 负责区域内供应商资源的寻源和管理，确保供应商的质量和服务水平。
2. 持续优化物流成本，提出降本方案，确保公司在区域内的竞争力。
五、 与总部沟通协调：与公司总部保持紧密沟通，确保业务政策和要求的执行，并及时向总部反馈业务情况和问题。

一、 学历与专业：专科及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。
二、 工作经验：
1. 5年以上市场营销或物流行业工作经验，有南昌及周边地区物流工作经验者优先。
2. 具备丰富的行业资源和人脉，有客户资源者优先。
三、 技能与能力：
1. 熟悉市场营销方法和技巧，具备较强的市场调研和分析能力。
2. 具备良好的沟通和协调能力，较强的团队领导和管理能力。
3. 具备较强的抗压能力和解决问题的能力，能够独立开展工作并推动团队达成目标。
四、 其他要求：具备良好的客户服务意识，团队协作精神，能够接受高强度工作，适应全国出差。