人力资源实习生
一、福利：双休，免费班车、入职体检、年度体检、定期团建、提供工作餐及宿舍等；转正后缴纳五险一金。
二、任职要求
1. 人力资源管理、心理学、管理学、社会学等相关专业优先；
2..本科学历，毕业时间：2025、2026年
3. 实习时间：3-6个月，实习期表现优秀可转正
4.有较好的沟通表达及抗压能力；
5.责任心强，工作积极。
三、岗位职责
1.配合完成岗位招聘；
2.协助进行员工关系及培训工作；
3. 完成上级主管临时交办的其他工作。
实习要求
最低到岗5天/周*3个月