岗位职责：
1.带领销售团队完成公司的销售目标，制定并实施销售计划，监督销售流程的执行情况，确保销售目标的达成‌。
2.维护和拓展客户关系，处理客户抱怨，提升客户满意度。
3.负责销售团队的建设和管理。
任职资格：
1.市场营销、工商管理、汽车应用等相关专业的大专及以上学历‌者优先。
2.至少两年以上的汽车销售管理经验，熟悉4S店管理模式和汽车相关法律法规。