一、 岗位职责：
1.战略规划与运营体系构建：
.参与制定公司整体战略，并据此制定工厂的年度运营战略、经营目标与预算方案。
. 构建与优化高效、标准化的一体化运营管理体系，涵盖生产、供应链、质量与人事行政等。
2.生产与工程管理：
. 全面负责PCBA、模具、注塑等多工艺制造环节的生产管理，确保产能、效率（OEE）与交付目标的达成。
.主导新模具、新产品的导入（NPI）流程，推动生产技术革新与自动化升级，持续优化制程，降低制造成本。
3.供应链与资源计划管理：
. 监督PMC（生产与物料控制）部门，确保产销协调、物料供应稳定，实现高水平的准时交付率和库存周转率。
. 统筹货仓管理，优化仓储物流布局与效率。
4.全面质量管理：
.建立并维护从供应商管理到客户交付的全流程质量保证体系，推动“零缺陷”质量文化。
.主导重大质量问题的分析与改进，降低客户投诉率，提升产品质量水平。
5.团队建设与组织发展：
.领导及发展运营团队，负责各部门（人事行政/PMC/品质/模具/注塑/生产/货仓）的人才培养、绩效管理和梯队建设。
. 塑造积极、高效、持续改进的组织文化。
6.合规与安全管理：
.确保工厂所有运营活动符合安全、环保及行业法规要求，打造安全第一的工作环境。
7.能适应长短期出差。
二、 任职要求：
1..学历与经验：
. 本科及以上学历，工业工程、机械、电子、企业管理等相关专业优先。
.10年以上中大型制造企业运营管理经验，至少5年以上全面负责工厂运营的副总经理或同等职位经验。
2.专业知识与技能：
. 精通精密制造领域，对PCBA（印刷电路板组装）、精密模具、注塑成型等工艺有深入理解和丰富的实战管理经验。
.具备卓越的全模块运营管理能力，对精益生产（Lean）、六西格玛（Six Sigma）、TQM、TPM等先进生产管理模式有成功推行经验。
. 具备出色的财务意识，能够熟练解读运营财务报表，并有效控制预算、降本增效。
3.领导力与软技能：
. 具备出色的战略规划、决策分析和解决复杂问题的能力。
. 拥有强大的团队领导、激励和跨部门协作能力，能够有效管理多元化团队。
. 在快节奏和压力环境下，展现出优秀的抗压能力、责任心和敬业精神。
4.语言要求：
. 英语听说读写流利，能够作为工作语言进行跨国会议、报告撰写及商务交流。