岗位职责：
1、管理、指导维修部门的所有员工，使生产、经营活动得以顺利进行；
2、分析、处理日常管理的各类报表，并推出各种行动计划；
3、负责处理客户的重大投诉，做好客户与公司的桥梁纽带作用；
4、制定市场营销和促销计划，并监督其顺利实施；
5、管理售后服务部门，提高客户满意度；
任职要求：
需要有相关岗位工作经验
岗位福利：
1、五险
2、节日福利
3、业绩挑战奖励
4、集团内部拥有品牌4S店40+店晋升空间大