岗位职责：
1. 负责育婴课程（如新生儿护理、婴儿喂养、早教开发、常见疾病预防等）的授课及教学方案设计；
2. 开发、优化培训课程体系，更新教学内容及教材，确保符合行业标准与市场需求；
3. 指导学员实操技能，组织模拟训练、案例分析，提升学员专业能力；
4. 参与学员考核评估，提供反馈与职业发展建议；
5. 配合机构完成市场宣传、课程推广等活动。

岗位要求：
1. 具备育婴相关专业知识及实践经验；
2. 有较强的课程开发及授课能力；
3. 具备良好的学员沟通、指导能力；
4. 熟悉行业动态，能够根据市场需求优化课程内容；
5. 有市场宣传、课程推广经验者优先。