岗位职责：1、协助总经理完成公司运营战略的实施、经营目标的达成。

2、主持日常运营工作。

3、指导、协助各事业部负责人保证各项工作落实到位。

4、拟定公司基本管理制度，基本团队建设。

任职资格：

1、大学本科学历，工程、管理、财务类相关专业，年龄30-40岁。

2、有10年以上工程行业或生产制造业从业经历，具有5年以上全面管理经验。

3、有出色人际交往、社会活动和文字表述能力。

4、善于沟通、协调，有责任心和事业心。