岗位职责：
1、战略与目标管理:制定并实施门店年度销售计划,分解月度目标,确保完成公司下达的整车销售、精品销售及利润指标。
2、团队建设:负责销售团队的招募、培训、考核与激励,打造专业化团队,提升客户满意度与团队战斗力。
3、市场拓展:开拓新客户资源，维护重点客户关系,策划并执行市场推广活动,提升品牌区域影响力。
4、运营优化:优化销售流程,管控销售成本,分析市场数据并提供决策支持，推动销售效率提升。
5、跨部门协作:与市场、售后、产品等部门协同,保障业务顺畅运转,处理重大客户投诉及突发事件
任职要求：
1、学历与经验:大专及以上学历,5年以上汽车行业销售经验,3年以上4S店销售管理经验;有豪华品牌(如奔驰、宝马)或新能源品牌(如理想、蔚来)经验者优先,
2、核心能力: 出色的市场洞察力与渠道建设能力，熟悉新能源市场动态及竞争格局卓越的领导力、谈判技巧及抗压能力，能激励团队达成目标。
熟练运用数据分析工具，制定科学营销策略。
3、职业素养:目标导向,具备创新思维与学习能力,认同公司文化，责任心强