岗位职责：
1、全面负责事业部的日常管理。
2、根据公司的整体战略，制定业务的长期发展规划和年度计划。
3、监督并执行业务策略，确保业务目标的达成和市场份额的提升。
4、负责团队日常管理，提供业务指导和培训，提升团队的专业技能和服务水平。
5、与现有客户保持密切联系，了解需求，提供定制化的财税解决方案。
6、积极开发新客户，拓展业务范围，提高公司市场影响力。
7、与相关政府部门、行业协会、合作伙伴等建立良好的合作关系，为公司业务发展创造有利条件。
任职要求：
1、5年以上公司高层管理经验，具有咨询、服务行业经验者优先。
2、熟悉了解行业动态和发展趋势。具备出色的业务规划、执行和管理能力。
3、具有良好的沟通协调能力、团队领导能力、决策能力和风险控制能力。
4、能够应对复杂的市场环境和业务挑战。
福利待遇：五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、定期团建、节日福利
底薪+提成