HR全模块 人事专员：1名
期望到岗时间：2月初
【岗位职责】
1.全面负责招聘流程管理，包括简历筛选、面试安排及录用决策
2.处理员工入职、离职、转正等全流程事务，及劳动合同签订与续签管理
3.负责员工考勤统计与管理；
4.协助开展员工关系管理，负责妥善解答员工疑问
5.协助核算工资、社保、公积金等，确保准确性和时效性。
6.完成上级交办的其他工作任务
【任职要求】
1.本科及以上学历，人力资源管理相关专业
2.3-5年相关人力资源工作经验，熟悉HR全模块操作
3.熟悉各种招聘渠道,如网络招聘平台、社交媒体、招聘会、内部招聘等
4.熟悉劳动法律法规，或具备社保福利人事实务操作经验者优先
5.具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够有效地与各部门沟通和协作