岗位职责：

1、负责处理合同等文件的准备和管理工作，并协助提供所需的销售资料和信息。

2、跟踪项目进展，及时更新汇总项目数据和报告情况。

3、负责办公室日常工作，包括文件管理、档案整理和办公用品采购等。

4、协助出差行程安排，预订会议室和酒店，提供必要的行政支持。

5、协助人力资源工作，包括招聘、入职、离职手续等，维护员工档案和人事信息的完整性。

6、协助处理员工的报销、考勤等相关事务。

7、负责办公室设备的维护和保养，确保正常运行。

任职要求：

**本科以上学历，法律、行政管理专业优先；

**党员优先；

1、有亲和力、服务意识强；

2、具有良好的沟通能力，熟练掌握办公软件，Word，Excel等；

3、细心灵活，责任心强，具备较强的团队协作精神和协调能力；

4、工作上思维敏捷、踏实、正直、积极、勤奋，有较强的语言表达能力和执行力。