（一）岗位职责：

1、负责单位全面运营管理工作；能独立完成各项工作，有相关的工作经验及人脉关系;

2、负责健全学校各项行政管理制度，梳理工作流程，并根据企业制定的年业绩情况开展市场；

3、负责组织主持召开各项会议，并负责督促会议决策的落实和执行情况；

4、学校重点客户关系维护和对接及外联工作，参与学校各类合同的讨论、审核、签订、履行等工作；

5、完成领导临时交办的其他工作。

任职要求：

1、本科学历及以上，行政管理专业优先；

2、5年以上同岗位工作经验；

3、具备较强的执行力，以及良好的计划组织能力、沟通协调能力和学习创新能力；

4、工作细致认真谨慎细心、责任心强、组织能力、管理能力较强；

5. 优秀的审美能力；

（三）薪水待遇

1、薪资结构：岗位+绩效+工龄+全勤奖

2、试用期为1-3个月，如果在试用期有突出表现者可提前转正。

2、法定福利：五险（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险）