岗位职责：

1.负责公司各类行政批示流程的统筹管理，确保审批高效合规，支撑业务快速推进。

2.深度对接市场部门需求，主动挖掘并整合内外部资源（如政府关系、供应商、合作渠道等），推动资源落地与业务目标达成。

3.优化行政服务体系，建立标准化流程，提升跨部门协作效率，为业务团队提供坚实的后勤保障。

4.统筹公司行政团队管理，制定工作计划与考核机制（总部人力资源中心可协助），提升团队专业能力与服务意识。

任职要求：

1.本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。

2.5年以上行政管理经验，其中3年以上团队管理经验，具备科技、政企、人工智能行业背景者优先。

3.具备极强的资源整合能力与问题解决能力，能快速响应业务部门的资源需求并推动落地。

4.具备优秀的沟通协调能力与跨部门协作经验，拥有高度的责任心与执行力，能承受高压工作，具备良好的职业素养与保密意识。