1.协助副总进行各部门工作的跟进和协调;
2.协助处理各部门上报给副总的工作;
3.协助将内部管理制度化和规范化;
4.协助副总进行各项规划和计划的实施;
5.协助副总参与公司人才队伍的建设工作;
6.跟进副总制定的计划和任务落地;
7.起草报告及各项文件;
8.副总安排的其他事宜