1、制定并执行行政管理制度；
2. 管理并协调公司行政事务，包括文件管理、会议安排、商务出行、企业文化宣传、办公环境建设、厂区绿化、食堂管理、车辆管理、宿舍管理等；
3、负责员工福利、各类团建活动的策划与落地，为员工提供全方位管理服务支持；
4. 负责公司各项工作所需物资和设备，合理配置并检查使用情况。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调与管理能力，有良好的团队领导能力，能够快速适应并解决各种突发事件。
2. 本科及以上学历，至少5年以上行政主管经验或相关行业经验优先考虑。