岗位职责
1、负责公司相关法律文件、合同的管理、归类、整理、建档工作；
2、监督公司运行情况、风险管理、内部控制等经营管理工作；
3、审阅、草拟相关文件、合同，编写草拟公司报告，负责起草公司
相关管理制度，负责经营管理类月报年报；
4、出庭参与诉讼、联络相关司法机关、追索相关欠款、跟进案件执
行情况；
5、负责公司相关工商工作，单位资质证照年检审核工作，协助进行公司相关招投标工作，参与公
司重大商务谈判等。
6、组织各部门建立完善的公司的流程制度，对公司制度、流程的合理性、执行情况等进行调查，提出改善的建议。
7.部门其他工作。
任职条件
1、大学本科学历，法学专业，具备良好的语言书写技能和 PPT 汇报
沟通能力；
2、具有较强的沟通协调能力，具备一定的组织能力，责任心强，能
够积极主动完成各项工作，勇于承担挑战性的工作；
3、具有开拓精神，有强烈的学习意愿和较强的学习能力；
4、工作认真细致，条理性强；
职位福利：五险一金、年终分红、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利