岗位职责
（一）技术管理与决策支持
1. 贯彻执行国家有关煤炭行业的技术政策、法规、标准和规范，结合煤矿实际，组织制定本矿技术发展规划、技术管理规章制度，并监督执行，确保施工技术工作合法合规。
2. 作为项目负责人的技术参谋，参与煤矿重大生产经营决策，对涉及矿井安全生产、技术改造、开拓延深、资源回收等方面的重大问题提供技术方案和建议，保障决策的科学性。
（二）矿井规划与设计
组织编制矿井发展规划、年度生产接续计划，合理安排采掘布局，优化生产系统，确保矿井持续稳定生产。协同相关部门完成矿井新建、改建、扩建项目的可行性研究、初步设计及安全专篇等编制工作，负责设计审查、技术交底及施工过程中的技术指导，保证工程质量与设计要求相符。
（三）开采技术管理
负责采煤、掘进技术管理工作，组织制定并审批掘进作业规程及安全技术措施，根据地质条件变化及时优化调整，确保采掘工艺先进、合理、安全高效。推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料，提高矿井机械化、自动化、智能化水平，降低生产成本，提升煤炭资源回收率。
（四）“一通三防”管理
统筹“一通三防”（通风、防瓦斯、防尘、防火）技术工作，组织制定通风系统优化方案，合理分配风量，确保通风系统稳定可靠。指导瓦斯治理工作，制定瓦斯防治规划、措施，监督检查瓦斯抽采、监测监控系统运行情况，有效预防瓦斯事故。负责防尘、防火技术管理，制定综合防尘、防灭火措施，组织实施防灭火工程，保障矿井安全生产环境。
（五）地质与防治水管理
领导地质测量工作，组织地质勘查、资料分析研究，掌握矿井地质构造、煤层赋存状况及储量动态，为矿井设计、采掘生产提供准确地质依据。建立健全防治水管理制度，组织编制防治水规划、方案及应急预案，指导防治水工程施工，严格执行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”原则，杜绝水害事故发生。
（六）机电运输管理
参与制定机电运输设备选型、购置计划，审核设备安装、调试、检修及报废等技术方案，确保机电设备选型合理、运行可靠。指导机电运输系统技术改造，推广应用先进的机电控制技术、监测诊断技术，提高设备自动化程度和运行效率，降低能耗。组织制定并监督落实机电运输安全技术措施，加强设备维护保养，确保运输提升安全。
（七）人才培养
负责制定技术人员培训计划，组织技术交流、业务培训活动，培养造就高素质技术人才队伍，为煤矿发展提供技术人才保障。
（八）应急管理与事故处理
参与制定煤矿安全生产事故应急预案，负责技术方面的应急处置工作，在事故发生时迅速组织技术力量，制定抢险救灾方案，协助项目负责人指挥抢险救援，最大限度减少事故损失。事故处理结束后，组织技术分析，总结经验教训，提出防范措施，防止类似事故再次发生。

任职资格：
（一）教育背景
煤炭相关专业（采矿工程、矿井通风与安全等）大学本科及以上学历。
（二）工作经验
1. 年龄50岁以下，具有15年以上煤矿技术管理工作经验，其中担任煤矿副总工程师或技术科室负责人职务不少于5年。熟悉煤矿开采、通风、防治水、机电运输等各环节技术业务，有丰富的现场实践经验。
（三）专业技能
1. 熟练掌握煤矿专业知识，包括但不限于采煤方法、掘进工艺、通风系统优化、瓦斯防治、防治水技术、机电设备运行原理等，能够解决复杂技术难题。
2. 精通煤矿设计规范、安全规程、技术标准，具备矿井规划、设计及技术方案编制、审查能力。
3. 熟悉煤矿信息化、智能化建设相关技术，能够推动新技术在煤矿的应用。
4. 掌握项目管理知识，具备较强的组织协调、沟通能力，能够有效管理技术团队，保障技术项目顺利实施。