岗位职责：

1、参与制定并执行集团酒店运营战略，负责年度经营计划和预算的制定与实施;

2、塑造和维护酒店品牌形象，全面负责酒店的日常运营管理，包括客房、餐饮、销售和市场推广;

3、优化运营流程，提高效率，降低成本，负责资产管理和维护;

4、建设高绩效管理团队，培养人才，负责员工培训和发展，建立积极的企业文化;

5、拓展市场，提升市场占有率，与合作伙伴建立良好关系，开发新业务渠道;

6、负责酒店突发事件的应急处理和危机公关;

7、完成上级领导交待的其他工作。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业，具有一定的外语读、说、写能力;

2、精通酒店运营各环节，5年以上豪华酒店管理背景优先;

3、具备卓越的领导能力、战略思维和决策能力，出色的沟通协调能力和人际交往能力，能在高压环境下保持冷静，做出正确判断。

福利待遇: 五险、包工作餐、免费包住、通讯补助、生日礼金、带薪培训、年度旅游、季度/年度奖金、免费停车、生日福利、大小休