【工作内容】
- 负责公司日常人事行政事务管理，确保办公环境高效有序；
- 统筹执行人力资源工作，包括招聘、培训、组织文化打造及员工关系维护；
- 保障劳动合同用工规范，及时关注官方政策，进行政府补贴申领
-及时关注公司员工动态，提升团队凝聚力和工作效率；
- 协助制定并执行公司人事制度与政策，提升团队凝聚力和工作效率；
- 处理员工档案管理及相关人事数据统计分析。
- 员工食堂及总经理宿舍管理及物资采购供应
- 公司会议、活动组织开展
- 门店、办公区区域检查维护及第三方保洁食堂人员管理
- 资产盘点日常物资采购管理
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源或工商管理专业，有相关工作经验者优先；
- 具备良好的沟通协调能力和责任心，能独立完成各项工作任务；
- 熟悉行政及人事管理流程，掌握基本的办公软件操作技能；
- 工作细致认真，具有较强的服务意识和团队合作精神。