任职要求：
1、本科以上学历，最少2年以上销售经验或2年以上甲方招聘经验或1年以上猎头工作经验。人力资源相关专业或理工科专业，通信类、电子类、计算机类、电气工程类、自动化等专业优先；猎头主管或以上岗位需要最少5年以上招聘经验，3年以上猎头行业经验。
2、有2年以上猎头行业经验，业绩较好的，学历可放宽至大专。
3、性格乐观，工作积极主动，语言表达能力强，乐于与人交流；
4、头脑灵活，口才佳或者逻辑思维文字沟通能力强，善于学习和不断总结、改进自己的工作方法；
5、有强烈的进取心，不断扩大自己知识面和提高自己的综合素质；
6、工作中能承受失败的挫折，有一定抗压能力；
7、强烈的责任心、良好的职业道德、强烈的集体荣誉感和团队协作精神；
8、能够接受“人力资源招聘+行业咨询+销售”于一体的工作。