岗位职责：
1.根据公司培训项目需求，负责培训项目统筹规划管理，通过培训及考核推进项目执行和落地；
2.项目管理：全国授权培训门店项目选拔、培训、管理及项目优化；
3.课程开发：根据培训计划，进行培训需求调研、分析，完成课程开发、制作与讲授；
4.培训组织：针对公司片区赋能培训项目，进行培训分析、统筹、组织、协调及生成培训复盘报告；
5.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大专学历及以上学历；
2.熟练办公软件使用、数据敏感度高、会基础PS及视频剪辑能力；
3.两年以上连锁餐饮、茶饮培训经验优先；
4.热爱培训行业，乐意分享和帮助他人；
5.有较强的责任心，能够熟练制作课件（PPT）和讲解，有良好的的表达沟通能力。