1、负责各类表格、派工单、员工考勤和绩效记录等填写规范、准确。

2、负责档案整理有序，资料齐全、目录清晰。

3、负责协助跟进日常本部门各岗位工作，以及对本部门、跨部门的沟通、通知、合同会签等，做到及时上传下达。

4、负责通知、温馨提示、工作衔接函等拟写。

5、负责按工作流程做好物资申购及审批跟踪等相关工作。

6、完成上级领导安排的其他工作事宜。

任职要求：

一、基本要素

1、年龄在28-40岁之间；

2、中共党员优先；

3、本科及以上学历；

4、熟悉物业管理相关法律法规知识及各项规章制度；

5、一年以上该岗位工作经历。

二、个性要素

1、具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门有效沟通；

2、具有安全管理证书优先考虑。

薪资面议