岗位职责：
1. 技术战略与规划：
制定并执行公司的中长期技术发展战略，确保技术路线图与业务目标高度一致。持续关注教育科技领域的前沿技术（如AI、大数据、云计算、音视频处理等），评估并引入适合的技术以提升产品竞争力和运营效率、负责技术预算的制定和控制，合理分配资源，确保技术投入的回报最大化；
2. 研发团队管理与建设：
领导和管理研发团队（包括前端、后端、移动端、测试、运维等），负责团队的建设、 mentoring、绩效考核和人才培养、建立并优化高效的研发流程、项目管理体系和代码规范，提升团队的整体产出效率和质量、营造积极、协作、创新的技术团队文化。
3. 产品与技术架构：
主导核心产品的系统架构设计，确保系统的高可用、高并发、高扩展性和安全性、评审关键的技术方案和架构决策，解决重大技术难题、特别关注教育场景下的技术挑战，如：大规模直播/点播的稳定性、在线课堂的实时交互、自适应学习算法的效果、数据隐私与安全等；
4. 项目交付与质量保障：
overseeing 关键项目的全生命周期，确保项目按时、按质、按预算交付、 建立和完善质量保障体系，包括代码审查、自动化测试、持续集成/持续部署（CI/CD），保障线上服务的稳定可靠、 建立有效的监控和预警机制，能够快速响应并处理生产环境中的突发事件；
5. 跨部门协作：
与产品、教学、运营、市场等部门紧密合作，深刻理解业务需求，并提供专业的技术解决方案和建议、作为技术部门的代言人，向非技术部门清晰地传达技术价值和项目进展。
任职要求
1.本科及以上学历，计算机科学或相关专业。
2.8年以上互联网或软件行业研发经验，其中至少3年以上技术团队管理经验（团队规模20人以上）。
3.拥有教育行业或相关领域（如在线音视频、SaaS平台）的技术管理经验，深刻理解教育业务模式。
4.精通至少一种主流技术栈（如 Java/Go/Python 等），具备深厚的系统架构设计能力，对微服务、分布式系统、数据库优化有深入理解。
5.丰富的项目管理经验，熟练掌握敏捷开发流程。
6.出色的领导力、沟通协调能力和战略思维。
7.强烈的责任心和抗压能力，对教育行业充满热情。
优先考虑：
有从0到1搭建大型在线教育平台或处理过高并发、海量用户数据的经验。
· 在AI教育应用（如智能批改、个性化推荐、虚拟教师）或在线直播互动课堂领域有成功实践经验。
· 有成功的数字化转型项目经验。