工作职责：
1、负责分厂的统筹管理，主抓生产绩效等相关职能；
2、协助厂长确定年度生产绩效目标，制定目标/行动计划，落实跟进并不断改善；
3、协助厂长建立生产系统人员培养机制，输出人才；
4、按照分厂月度、周生产计划的分解、分析职能、成本、人工劳效；
5、负责工厂精益管理、车间设备升级改造等；
6、协助厂长拟定年度分厂生产工作计划与费用预算。
任职要求:
1、32-40岁，大专以上学历（本科优先），食品类、工业工程、质量管理类和工商管理类相关专业；
2、管理经验：5年生产管理相关经验，具备丰富的快消品生产制造经验。不少于4年车间生产现场管理的实操经验，2年以上烘焙类、短保类生产车间管理经验，具有统筹协调生产系统各部门的能力；
3、有人才培养和团队打造能力；
4、接受过专业、全面的质量管理体系训练。