职位描述
初期派驻工作地点：重庆市潼南区工厂
岗位内容：
1. 协助工厂负责人进行人力资源规划。
2. 侧重：优化员工薪酬绩效体系和落实、建立员工培训体系和运行
3. 常规：员工招聘、人才梯队建设、团队建设。
4. 加强：员工关系、企业文化、思想政委参谋角色。
5. 提升用人部门负责人人力资源管理能力。
6.组织部长、政委

任职要求： 适应快速发展和变革期公司的人力资源管理的工作需求。
1. 统招大专及以上岗位，人力资源相关专业，5年以上人力资源管理实操经验，
2. 具有卓越的理解能力、沟通技巧、创造性工作设计能力；
3.能够在高压和快节奏的环境下工作，并优先解决任务的优先级；
4. 具有良好的团队合作精神，能够作为一名成熟、自信的智囊团成员。