一、岗位职责
1. 战略规划与经营目标
制定并执行公司年度经营计划及中长期发展战略，确保产能、销量与利润目标的达成。
监控行业动态与市场趋势，适时调整经营策略，保持企业竞争力。
2. 生产运营管理
全面负责生产管理，确保水源安全、生产流程合规、产品质量稳定符合国家标准。
优化生产效率，控制生产成本（包括原物料、能耗、人力等），提升产能利用率。
落实安全生产与环保责任，建立应急预案，杜绝重大事故。
3. 质量管理与品控体系
建立健全质量管理体系，确保产品从水源到出厂的全流程质量监控。
处理重大质量事故或客户投诉，推动持续改进。
4. 市场营销与销售管理
制定品牌推广与市场拓展策略，提升品牌知名度与市场份额。
管理销售团队，开发并维护渠道网络（如经销商、商超、电商等）。
监控竞品动态，调整产品结构与定价策略。
5. 供应链与成本控制
管理采购、仓储与物流体系，保障供应链稳定并优化库存周转。
审核预算与财务报表，控制经营费用，提升利润率。
6. 团队建设与组织管理
组建并培养核心团队，建立绩效考核与激励机制。
塑造企业文化，提升员工凝聚力与执行力。
7. 对外关系与合规经营
维护政府、行业协会、媒体及社区关系，确保企业合规运营。
处理许可证照（如取水许可、生产许可等）的申请与维护。
二、任职要求
1. 教育与专业背景
本科及以上学历，企业管理、食品工程、市场营销、化工等相关专业优先。
2. 工作经验
8年以上快消品（食品/饮料行业）管理经验，其中至少5年以上全面管理（总经理/副总经理）经验。
熟悉矿泉水或饮品行业的生产工艺、质量体系及供应链运作。
3. 核心能力
战略与商业洞察力：能制定可落地的战略，并推动业绩增长。
生产与质量管控能力：熟悉ISO22000、HACCP等质量管理体系。
市场与销售敏锐度：具备品牌建设与渠道拓展的成功案例。
成本与财务意识：擅长预算管理与数据分析。
领导与沟通能力：能激励团队，协调内外部资源。
4. 行业知识
了解国家食品安全法规、饮用水标准及环保要求。
熟悉水源保护、水处理技术及包装材料趋势者优先。
5. 个人特质
结果导向，抗压能力强。
具备危机处理与决策能力。
诚信敬业，注重品质与企业社会责任。