1. 全面负责护理站的日常管理工作；
2. 负责检查护理站员工服务规范，工作落实情况，定期监督考核；
3.负责护理站服务质量管理，做好员工培训，提升服务态度，服务技能；
4.准确收集服务人员反馈的客户及家属的建议，形成书面报告及改进措施，及时上报；
5.统计所在区域每日服务完成量，监督投诉情况，做好相关记录，进行分析和反馈，并汇总上报总部；
6.保持公司的专业标准、护理制度及流程的连贯性和准确性，维护公司利益及公司形象；
7.掌握护理站业务开展情况，督促、检查各项规章制度的执行，做好站内各项资料的统计报表及年度总结；
8.正确、及时处理各类突发、意外事件，并按规定程序进行上报;
9.协助集团内部搭建社区医疗体系，做好社区资源的拓展工作。

任职资格：

1.大专以上学历，医疗护理相关专业背景，三年以上同行业工作经验；
2.持有护士资格证；
3.有养老护理，医疗相关护理工作经验优先；3年以上护师职称，主管护师职称优先；
4.有较强的管理沟通能力；
5.办公软件熟练掌握 ；
6.熟悉护理质量评估、护理技能操作等，能有效把控护理风险。

福利待遇：
五险+交通补贴+话费补贴+餐补+节日福利+绩效奖励等