岗位职责：
1.负责安排常务副总经理的日常行程，包括会议、出差等;
2.负责常务副总经理交办工作的督办、协调及落实；
3.协助常务副总经理维护公司人事管理及关键岗位招聘工作;
4.协助常务副总经理与公司各部门的信息传递，确保沟通顺畅，对部门工作予以督导、协调;
5.完成常务副总经理交办的其他工作任务。
任职要求：
1、双一流院校本科及以上学历，管理、商务、文秘等相关专业优先；
2、有三年以上人事管理经验优先，熟练操作各种办公软件，具备良好的写作和沟通能力;
3、责任心强，具备较强的组织协调和应变能力；
4、有相关工作经验者优先。