工作内容：
1.项目统筹与管理
（1）主导绩效评价项目全流程，包括需求分析、方案设计、团队分工、进度监控及成果交付。
（2）制定项目预算与时间表，协调内外部资源，确保项目按时保质完成。
2.客户沟通与需求挖掘
（1）对接客户高层及相关部门，明确评价目标与核心问题，提供定制化解决方案。
（2）组织项目汇报会，解读评价结果并提出管理优化建议，推动客户改进措施落地。
3.质量控制与报告审核
（1）审核绩效评价报告的逻辑性、数据准确性及合规性，确保符合行业标准（如财政部《项目支出绩效评价管理办法》）。
4.团队建设与知识沉淀
（1）总结项目经验，优化评价工具模板，构建事务所绩效评价知识库
教育要求：
大学专科及以上学历，环境、工程、法律、金融、会计、审计、工商管理等相关专业优先
工作经验：
（1）5年以上绩效评价、管理咨询或财务分析相关经验，其中至少2年团队管理经验；
（2）主导过3个以上大型绩效评价项目（如财政专项资金评价、国企绩效考核体系设计）
（3）熟悉政府或企业绩效管理流程，有财政部门、央企、上市公司合作经验者优先
2、技能技巧：具备撰写高质量评价报告及汇报提案的能
福利待遇：
双休 法定及假日休 五险 免费午餐 出差补助